ofo徹底消失,帶走了1580萬(wàn)人的押金,也帶走了ofo人的光榮與夢(mèng)想。
7月15日,豹變發(fā)現(xiàn)ofo撤離辦公室、低價(jià)處理小黃車,種種跡象都在顯示ofo正在做最后的大清場(chǎng),詳見(jiàn)《ofo的最后一個(gè)夏天》。
戴威悄悄退出公司,回歸家庭,升級(jí)為一名奶爸。他可以重新來(lái)過(guò),而那些在ofo投入青春的人,還耿耿于懷,他們迷惘、錯(cuò)愕,感恩又慨嘆,畢竟ofo始終沒(méi)能走到最后。
青桔、摩拜、哈羅的后續(xù)發(fā)展,證明共享單車行業(yè)沒(méi)有問(wèn)題,只是最后留下的不是開(kāi)創(chuàng)者ofo。
一群滿懷理想的年輕人,全身心投入,締造了中國(guó)新四大發(fā)明之一的ofo,最后卻是以慘淡的結(jié)局收?qǐng)觯切┰?jīng)在ofo度過(guò)閃耀日子的人,摘下理想的玫瑰色眼鏡,開(kāi)始反思o(jì)fo何以至此。
1
滴滴進(jìn)來(lái)后,奮斗勁沒(méi)了
楚云飛,28歲,司齡4年,高級(jí)主管
滴滴進(jìn)來(lái)確實(shí)帶來(lái)了成熟的管理方案,但是用在創(chuàng)業(yè)公司身上可能不是那么實(shí)用。
那段時(shí)間,空降了很多人進(jìn)來(lái),崗位、職級(jí)、工資比我們還高,但是他們根本不懂業(yè)務(wù),單車的零件都未必叫得全,讓他們?nèi)ピO(shè)計(jì)單車,管理大家,很多人是不服氣的,我們私底下會(huì)說(shuō)這就是“瞎XX管”。
規(guī)章制度變得很復(fù)雜,要一層層提審批,報(bào)銷的流程特別繁瑣,很費(fèi)勁。當(dāng)初,我們?cè)趯W(xué)校做一個(gè)活動(dòng),活動(dòng)策劃出點(diǎn)子,設(shè)計(jì)轉(zhuǎn)眼就把海報(bào)做好了,我們?nèi)ブ谱骱_吇蛘邫M幅,都是自己先墊錢,然后跟財(cái)務(wù)說(shuō)一聲,錢第二天就到卡里了,效率特別高。
我們剛開(kāi)始還不熟悉報(bào)銷流程,可能需要一個(gè)月,后來(lái)周期拖到三個(gè)月,大家就不再墊錢了,那種為騎行目標(biāo)集體奮斗的信念感,維護(hù)公司的心思沒(méi)有那么強(qiáng)烈了,變成一種打工的心態(tài)。
2016年,某大學(xué)開(kāi)學(xué)前,楚云飛完成車輛清潔/受訪者提供
空降過(guò)來(lái)的領(lǐng)導(dǎo),喜歡從外面去找人,就算管理崗也是優(yōu)先考慮外面的人,不從內(nèi)部提拔,公司內(nèi)部就開(kāi)始分派別了,大家要選邊站了,有些老員工也會(huì)去滴滴派那邊,因?yàn)樗麄兩毧臁q薪高,人心就開(kāi)始亂了。
一幫人不好好干活,天天研究怎么靠述職升職加薪,但領(lǐng)導(dǎo)就看PPT做的好壞,好多真正干實(shí)事的人,不會(huì)做PPT,他們反而工資是最少的。PPT這種很形式化的東西剛出來(lái),遭到很多人反對(duì),但是沒(méi)用。領(lǐng)導(dǎo)還是根據(jù)述職演講來(lái)給你定級(jí),有時(shí)就一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)一人拍板,我經(jīng)歷好幾任這樣的,不過(guò)后面他們都走了。
更糟糕的是定KPI,領(lǐng)導(dǎo)給我們定的KPI是訂單環(huán)比增長(zhǎng)量,你只要完成就行,不需要有什么思考。這種KPI領(lǐng)導(dǎo)想要多少,我們是可以做出來(lái)的,這樣每個(gè)月工資還多一些,何樂(lè)而不為呢,但是這對(duì)公司是有損害的。
比如,為了提高訂單量,我們會(huì)瘋狂調(diào)度車,就是把閑置的車調(diào)到人流量大的地方去。調(diào)度是很費(fèi)錢的,一輛貨車一天的費(fèi)用大概960元,大概可以調(diào)動(dòng)200輛車,車需要被多騎4-5次才能覆蓋成本,但是很難實(shí)現(xiàn),所以頻繁調(diào)度,雖然可以提高一點(diǎn)訂單量,但是實(shí)際是虧本的。
那時(shí)候,北京租了幾百輛貨車去調(diào)度,調(diào)度地越多,訂單量越好看,但是賺不到利潤(rùn),是沒(méi)有什么意義。
長(zhǎng)期這樣做就是內(nèi)耗,對(duì)公司不利,無(wú)奈投資人喜歡看訂單量增長(zhǎng),領(lǐng)導(dǎo)也只看這些。我們提過(guò)意見(jiàn),說(shuō)不能這樣弄,但沒(méi)有任何反饋,后面就不想提了。
我們想好好運(yùn)營(yíng)下去,但是這些束手束腳制度,內(nèi)部派系紛爭(zhēng),數(shù)據(jù)為王的導(dǎo)向,導(dǎo)致內(nèi)耗越來(lái)越嚴(yán)重,ofo本身那種理想的激情的氛圍消失了。
我時(shí)常想起最初的那段激情歲月,10多個(gè)男男女女,結(jié)隊(duì)騎車半夜刷街,完了之后大家一起擼個(gè)串喝喝酒。大家志同道合,一起闖江湖的感覺(jué),配合非常默契。我把這個(gè)活交給你我就放心,什么都不用說(shuō),你自己去做,做好了是好,做壞了大家一起扛。
有兄弟結(jié)婚,我們會(huì)毫不猶豫地飛過(guò)去捧場(chǎng)。前500號(hào)員工,過(guò)生日的時(shí)候還會(huì)收到999元的紅包。
那時(shí)候,沒(méi)有上下級(jí)的諂媚、沒(méi)有上下班打卡、沒(méi)有日?qǐng)?bào)周報(bào)這些亂七八糟的東西,純碎是個(gè)人自覺(jué),但那是我最拼命工作的一段時(shí)間。
2
公司膨脹太快,人跟不上
蔣文禮,35歲,司齡19個(gè)月,高級(jí)運(yùn)營(yíng)
進(jìn)ofo之前,我已經(jīng)找到新東方英語(yǔ)的內(nèi)勤工作,臨入職發(fā)現(xiàn)ofo要在我待的城市開(kāi)城,就投了簡(jiǎn)歷。面試官問(wèn)我,“你為什么要找這份工作?”我說(shuō)喜歡騎自行車,希望在公司有發(fā)展。
他很直接,說(shuō)沒(méi)有坑,問(wèn)我愿不愿意去做單車運(yùn)維,好好干會(huì)有機(jī)會(huì)。單車運(yùn)維就是路面上搬車的工人,都是四五十歲的大叔在做,我說(shuō)行,我干。
干了一個(gè)月,公司要大批量投車,需要招區(qū)域運(yùn)營(yíng),領(lǐng)導(dǎo)決定從內(nèi)部提拔,我就從單車運(yùn)維變成了初級(jí)運(yùn)營(yíng)。
蔣文禮留下的紀(jì)念品/受訪者提供
剛上任的時(shí)候,不知道怎么管理,下面的人天天跟我扯皮,我又沒(méi)辦法把事情捋好,只能去請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)教,然后在工作中慢慢去提升管理技能。
記得當(dāng)時(shí)我代職管理一個(gè)維修倉(cāng)庫(kù),大家沒(méi)有明確的操作規(guī)范和指南,都是憑著感覺(jué)在做。總部的人來(lái)查看,說(shuō)“你們?cè)趺词沁@樣做的”,后面才組織培訓(xùn),讓兄弟們按照規(guī)范的程序來(lái)做,保證修車質(zhì)量和效率。
那時(shí)候ofo大面積投車,倉(cāng)庫(kù)管理還比較混亂,有些管理倉(cāng)庫(kù)的兄弟趁機(jī)“賺錢”。維修廠長(zhǎng)會(huì)拿著一摞購(gòu)物卡去買通倉(cāng)管,讓ofo把維修倉(cāng)庫(kù)交給他們做,他們負(fù)責(zé)投放、收車、維修。
我團(tuán)建的時(shí)候,聽(tīng)其他同事說(shuō),要是有人愿意,一個(gè)月能從修車廠拿30萬(wàn)元的回扣。
后面ofo沒(méi)錢了,修理廠、司機(jī)師傅、供應(yīng)商都來(lái)堵辦公室,在辦公室打地鋪,把公司弄得很亂,我們就在外面辦公,平常用微信溝通,開(kāi)會(huì)的時(shí)候就找個(gè)公園開(kāi)會(huì)。領(lǐng)導(dǎo)還跟我商量暗號(hào),說(shuō)如果我用釘釘給你們發(fā)消息,說(shuō)明公司出事了,你們就立馬報(bào)警。
ofo已經(jīng)徹底沒(méi)錢了,城市沒(méi)有運(yùn)營(yíng)經(jīng)費(fèi)。從那開(kāi)始,公司正式裁員,我們最開(kāi)始有400多人,裁到最后只剩20人左右。那段時(shí)間,大家都在猜,這個(gè)月誰(shuí)會(huì)走。
有一天,領(lǐng)導(dǎo)把我們叫到一個(gè)KTV包間,我們知道不是團(tuán)建,到了之后,果然離職協(xié)議就擺在桌上,讓我們簽,大家簽完就散了。
離職后,我以為找工作很容易,因?yàn)橐呀?jīng)是高級(jí)運(yùn)營(yíng)了。事實(shí)上,面試幾次后,我越來(lái)越不自信。
后來(lái)我發(fā)現(xiàn),一方面,是共享單車的特性,工作經(jīng)驗(yàn)難以復(fù)制到其他行業(yè)。另一方面,ofo的架子很空。雖然我有帶人的經(jīng)驗(yàn),但沒(méi)有技能和邏輯作支撐,離開(kāi)ofo后,我又重新做回了銷售。
我記得有一個(gè)同事,剛進(jìn)來(lái)的時(shí)候,很快拿到很高的底薪,當(dāng)時(shí)所有人都看好他,只要好好干,一定會(huì)做得特別好。事實(shí)是,他當(dāng)時(shí)負(fù)責(zé)外圍收車,就在組里安排一個(gè)人,“你就是隊(duì)長(zhǎng),你把我的事情都負(fù)責(zé)起來(lái)”,他每天就在不上班的狀態(tài),玩玩摩托車。后來(lái),他就沒(méi)有再做管理層,做回了一個(gè)普通的銷售。
在ofo,我們能拿到平常不太容易拿到的機(jī)會(huì),隨著ofo的發(fā)展,我們也得到快速成長(zhǎng),但同時(shí),可能是公司管理和價(jià)值觀的缺失,最后出現(xiàn)了問(wèn)題。
到今天,從ofo走出去的人,50個(gè)人里,走好的不超過(guò)5個(gè)人。
3
戴威追求的理想,跟資本不相融
梁燕,27歲,司齡20個(gè)月,運(yùn)營(yíng)經(jīng)理
戴威發(fā)公開(kāi)信的時(shí)候,我在下面留言:沒(méi)關(guān)系的,我們一起挺過(guò)去。
離職后,我會(huì)想,你真的和我們一起努力了嗎,你真的拼了嗎?我們半夜搬車,手機(jī)打到出故障,曾經(jīng)我們有多努力,后來(lái)就有多不甘心。因?yàn)椴皇枪蚕韱诬嚊](méi)了,是ofo沒(méi)了。
我們是行業(yè)的開(kāi)拓者,現(xiàn)在去街上看,政府的一些劃線,都是我們測(cè)好的位置。最后形成固定的停車處,包括核心點(diǎn)位、核心區(qū)域的劃分,都是我們定下來(lái)的。
那時(shí)候,我們會(huì)半夜搬車,凌晨3點(diǎn),我們3個(gè)女孩,加上7個(gè)男孩,一車一車地卸,這樣持續(xù)了一個(gè)多月,也不覺(jué)得累。ofo的氛圍不像普通公司一樣的高壓,大家主要靠自覺(jué)。
梁燕去北京開(kāi)會(huì),拍攝的ofo大樓/受訪者提供
靠自覺(jué)就會(huì)有浪費(fèi)的空間,公司泄洪口開(kāi)得太大,資金流失太多。我記得,暑假招聘兼職,招了七八個(gè)人,每個(gè)人一兩百塊錢一天,持續(xù)了一兩個(gè)月的時(shí)間去推卡。
包括運(yùn)營(yíng)用車,可能3輛車就夠了,但他就要報(bào)5輛。一個(gè)片區(qū),申請(qǐng)2個(gè)中巴車就可以了,要申請(qǐng)4個(gè)。一輛車本來(lái)可以裝15輛自行車,只裝12輛,完全不懂節(jié)流。
當(dāng)時(shí)很難有人去討論這些事情,主動(dòng)權(quán)掌握在運(yùn)營(yíng)手里,只要他們提出需求,公司就會(huì)努力滿足,沒(méi)有有人去認(rèn)真計(jì)算成本。
ofo的產(chǎn)品也有問(wèn)題,車的質(zhì)量不好。當(dāng)時(shí)用的鎖,用磚砸一下就開(kāi)了。在北京見(jiàn)產(chǎn)品經(jīng)理的時(shí)候,我說(shuō)過(guò)這個(gè)問(wèn)題,他說(shuō)做過(guò)各種測(cè)試沒(méi)問(wèn)題。反觀摩拜,他們的車鎖不容易壞,我們沒(méi)有及時(shí)跟上節(jié)奏。
我到現(xiàn)在都認(rèn)同ofo的理想情懷,在哪都是賺錢,為什么不去一家愿意讓自己拼盡全力的公司呢。當(dāng)時(shí),ofo出現(xiàn)危機(jī),戴威發(fā)公開(kāi)信的時(shí)候,我甚至給他留言,說(shuō),沒(méi)關(guān)系,我們一起挺過(guò)去就好了。
我能理解,他有很多不得已的地方。但我也會(huì)問(wèn),你真的拼了嗎?真的和我們一起努力了嗎?
因?yàn)槲艺娴暮懿桓市摹2皇枪蚕韱诬囌麄€(gè)行業(yè)沒(méi)了,是ofo沒(méi)了,那就是我們沒(méi)有做好。我離職的時(shí)候,當(dāng)時(shí)ofo城市已經(jīng)走到末路,領(lǐng)導(dǎo)和我協(xié)商,接下來(lái)的工作我作為女生,不方便再介入,我就離職了。
散伙的時(shí)候,我穿著ofo的工裝去的,吃完最后一頓飯,哭得很崩潰。我離開(kāi)后,調(diào)整了一個(gè)多星期,又出去旅游,過(guò)了一個(gè)月才繼續(xù)找工作。那感覺(jué),就像失戀一樣。
哪怕到現(xiàn)在,我還是用著ofo的杯子,在家穿ofo的工服,關(guān)注ofo的消息。但我也想明白了,ofo的情懷別人學(xué)不來(lái),ofo的腐敗也是必然的。
我現(xiàn)在的公司,做任何一個(gè)項(xiàng)目,試點(diǎn)推行無(wú)數(shù)次,先去小城市試點(diǎn),再去大城市試點(diǎn),去海邊城市試點(diǎn),去內(nèi)陸城市試點(diǎn),最后推向全國(guó),以這種小心翼翼的方式,穩(wěn)扎穩(wěn)打,但ofo不是這樣,想到了,就立馬去做。
ofo一個(gè)大佬說(shuō),看到黃昏時(shí)分,人們魚(yú)躍而出,踩上小黃車,集體穿過(guò)馬路,奔家而去,這個(gè)畫(huà)面很感動(dòng)。場(chǎng)景確實(shí)很溫暖,但他們可能沒(méi)有想過(guò),自行車能保養(yǎng)多久,最早鏈條的成本有多少,有沒(méi)有計(jì)算自行車的損耗,損耗過(guò)后如何彌補(bǔ)。
浪漫和現(xiàn)實(shí)有著根本的差距。如果ofo的落敗,一定要追究一個(gè)人的責(zé)任,我覺(jué)得是資本,戴威追逐的是理想,資本和理想,本就是不相融的。
4
結(jié)語(yǔ)
ofo的愿景是“讓世界沒(méi)有陌生的角落”。
在西安旅行時(shí),楚云飛用內(nèi)部APP隨手打開(kāi)了一輛小黃車,那一刻他覺(jué)得,“讓世界沒(méi)有陌生的角落”不再是一句口號(hào),而是真實(shí)發(fā)生的事情,而這件事是ofo人做成的。
幾乎每一個(gè)ofo人,都感懷那段青春閃亮的日子,那不僅僅是一份工作,而是跟人生至交,一起揮灑汗水,全身心追夢(mèng)的過(guò)程。
“用愛(ài)發(fā)電”疊加資本的催化,ofo以前所未有的速度膨脹,管理、制度、甚至員工都沒(méi)有做好準(zhǔn)備,去迎接一個(gè)估值超過(guò)200億元的“獨(dú)角獸”。
迅速被催熟的ofo,沒(méi)來(lái)得及享受成熟,又迅速遭到資本拋棄。【責(zé)任編輯/鄒琳】
(應(yīng)受訪者要求,楚云飛、蔣文禮、梁燕均為化名)
來(lái)源:豹變
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