李彥宏對12名高考狀元說了什么？從聰明到優秀有一個過程，必須錘煉自己的性格與情商

【IT時代周刊編者按】百度CEO李彥宏在公眾前露面不是很多，卻喜歡參加技術有關或者與青年人有關的活動。近日，李彥宏與12名高考狀元對話，談到了自己的理想萌芽于中學時期，緣何對信息搜索感興趣，又是如何在大學及今后的人生中，一步步地去接近自己的理想，他建議青年人才，要從大學開始塑造自己的思想和理想，從聰明到優秀有一個過程，必須錘煉自己的性格與情商。

在BAT三大互聯網巨頭中，百度李彥宏算是比較低調的，近年來在公眾前露面并不是很多。除了百度自身的重大活動和隨國家領導人出訪以外，也就能在和技術有關或者與青年人有關的公開場合見到他。比如，今年初李彥宏參加了極客公園舉辦的創新者大會，與工程師、產品經理面對面交流；不久前，李彥宏參加中美人文交流高層磋商，作為互聯網企業家代表向200多名中美留學生發表演講。

8月4日，李彥宏再次與青年人見面。這次是跟來自全國各地的12名高考狀元的“新狀元新起點”的對話。其中有關心教育，關心青年人成長的拳拳之心，當然也有為百度聚攏人才之意。

作為中國青年學生的偶像，在李彥宏不多的公眾活動中，出席北京大學、清華大學、中山大學等名校的畢業典禮或演講，占比非常之高。

這次李彥宏與高考狀元的對話是緣起于百度文庫舉辦的一個“高考狀元聯手分享手寫筆記”活動，在活動中，百度文庫聯系各地高考狀元把學習筆記上傳到線上分享，并因此而邀請來自北京、河北、河南、山西、浙江、吉林、寧夏7大省市的12名狀元集聚百度大廈。據說，李彥宏是在推掉了其他重要事情的情況下，專門要和這群最聰明的年輕人見面，這才有了這場“新狀元新起點”的對話。所謂新狀元，是指今年這些即將上大學的新科狀元。

那么李彥宏對這些中國最聰明的年輕人提了哪些建議與忠告呢？

從聰明到優秀有一個過程，必須錘煉自己的性格與情商

你們都是聰明的人，也非常勤奮，但是從“聰明”到“優秀”有一個過程，在這個過程中，需要不斷地鍛煉自己的情商和性格，更好地適應這個社會。其實大家講“性格決定命運”，我們也經常評價一個人，這個人智商很高但是情商不高，就是忽視了性格方面的磨礪。未來你們在大學里，以及職業生涯里會不斷地經受各種考驗，希望你們把握這些機會，在未來對性格方面的磨礪有足夠的關注。

從大學開始塑造自己的思想與理想

其實從中學到大學，以我個人的體驗來說，中學時基本上處于一種隨波逐流的狀態。大家都是一樣的狀態，每個人的想法都差不多，可能你們這一代人與我們當時不同。我們那時候想的都是要考一個好的大學，考一個好的分數，至于以后人生有什么樣的規劃，想得并不是太多。

而在大學四年的時間里，很重要的一點是要形成獨立思考的能力。在大學里，你能夠見識更多優秀的人、聽到不同的聲音，所以在這個過程中，你不僅學到了專業的知識，更重要的是要培養自己的思想，知道自己將來要成為什么樣的人，以及你對這個社會會產生什么樣的影響，有什么樣的貢獻，這些內容在大學期間要逐漸地清晰起來。

所謂逐漸地清晰起來，也就是你要去塑造自己的理想。可是從理想樹立到最后實現是一個非常漫長的過程，這甚至需要你們大學畢業以后很多年，都要去為這一理想而奮斗。包括今天我也如此，我已經大學畢業20多年了，我仍然是一天一天地在接近自己的理想——讓人們最平等便捷地獲取信息，找到所求，但是還沒有完全實現。

理想是一個逐步形成的過程，我的理想萌芽在中學時期

有狀元問道，李彥宏的理想是什么？是怎么形成的？

李彥宏回答說：我的理想是創立百度時才特別清晰。但是，我的理想萌芽要追溯到我的初中時期。那時候，我特別喜歡新東西，當時獲取信息的主要渠道是報紙和雜志，我就經常去圖書館看報紙或者雜志。但是我所就讀的學校是工廠的子弟學校，圖書館隸屬于工廠，只對工人開放。每次想查資料，都必須借父親的借書卡，這讓我很苦惱。我就在想：我為什么不能拿到這些報紙？為什么不能隨便進去看一些雜志？有什么辦法能夠看到這些資料？所以當時我對能進入圖書館有比較強烈的愿望。

到后來，參加全國青少年程序設計競賽，我又很遺憾沒有拿到全國的獎項，后來來到省城，發現省城書店里關于計算機的書實在是太豐富了，比我們小圖書館要多太多倍了，而我當時根本沒有機會接觸到這些東西。一次一次的事情讓我感覺到獲取信息實在是太重要了，而這些又是我非常想獲得東西。所以，后來報考了北大的情報專業，現在叫信息管理，大學時期的我都在學習如何獲取信息。再后來到美國讀了計算機專業，掌握了操作層面的一些技術之后，發現情報學或者信息管理只是一種理論，怎么實現？還必須得通過計算機的手段去實現。

在美國工作的時候，前期做金融信息系統，后期做互聯網的搜索引擎。做互聯網搜索引擎的時候，我有一種豁然開朗的感覺。那時候上千萬人在使用搜索工具，很多事情大家不告訴家長不告訴朋友，但是一定要“告訴”搜索引擎。我覺得這個東西太神奇了，所以我萌生了做這樣一個東西的想法，，而且我一定要把它做好，因為這是我既擅長又喜歡的工作。所以1999年回國的時候，就把這樣一個理想固化下來變成了百度的使命。

努力做事，不抱怨，改變小環境，適應大環境

有狀元問，“社會將來發展的時候，會達到一個怎樣的平衡，讓民眾既能更多的得到信息還能讓社會和諧發展，大家能夠更客觀更公正的看待問題？

李彥宏回答說，個人和公司的愿景、利益與國家的一些規定、歷史和狀況，有時候可能不完全一致。所以，每個人發展的過程中，有時候也會遇見一些挫折。但關鍵的問題是我們應該怎么看待這些問題。相同的現象，相同的事實，在一個人看來是機會，而另一個人看來就成了問題，我們怎么看待？看到機會的人就會努力把握然后做得更好，甚至會努力改變一些事情，讓它朝著更好的方向發展。而看到是問題的人可能只會抱怨，為什么我不能夠這樣？為什么我得不到？

通過我這么多年的觀察，我發現喜歡抱怨的人，最后能夠為社會帶來正面的作用很小。那些不喜歡抱怨，更愿意說我能夠起到什么樣的正面作用的人，在社會上往往更會獲得認可，對整個社會的進步會有更正面的推動作用。所以你要想以我的能力、以我的意愿，按照我的理想，如何能夠為社會貢獻一些比較正面的能量。

我在公司里經常說的一句話叫做“改變小環境，適應大環境”。對于百度這個小環境來說，我覺得我自己有能力讓它變得非常像我理想中的環境。但是對于整個中國大環境，以某一個人的一己之力無法在短時間內改變，這時候我們就需要去適應。如果不能適應，原來能做得好的地方也有可能做不好，這樣對社會也談不上貢獻。因此，你能改變的只是你自己周圍的小環境，如果我們都能從更具建設性、更積極的角度去看待這些問題，社會就能進步。

技術和創新能使財富保值的年代

有狀元問，“聽說你有一條創業理念是在不需要的時候借錢，真的是這樣嗎？”

李彥宏回答說：對你們這個年齡來說，更多的需要考慮的是下一步大學里面怎么發展，創業還不是最迫切的，當然美國也有不少college dropout、并且創業成功的例子，在中國成功的例子還不是很多。

在創業兩三年后，我曾在一次演講中總結過七條有關創業的技巧，其中一條講的是“在不需要錢的時候借錢”。在一開始大家不太關注創業的時候，可能不容易理解這種觀點，一旦你實際開始操作做的時候，接觸到金融市場,你就會發現，大多數操作金錢的人基本上都是在貪婪和恐懼之間平衡?？謶质鞘裁?？要有安全，想要別人投資，對方心中就在平衡貪婪和恐懼，當貪婪占上風的時候他就把錢投給你，恐懼占上風的時候就不會選擇你。

每個人都一樣，沒有錢的時候肯定是恐懼占上風的，有錢了之后有可能就會變得貪婪。我們生活在一個很美好的年代，一個很普遍的觀念是金錢能推動社會進步，而這些年來，我們發現越來越多的是技術、創新在推動社會發展，所以大家明顯感覺到其實錢越來越不值錢，而如果你有好的想法，好的執行力，你真的能夠做出來好的產品，錢自然而然就會來。而你們都處于一個很高的起點，靠自己的能力能夠做出好的東西，將來不用擔心錢的問題。

我的性格比較安靜，但很幸運，我做到了揚長避短

有狀元問道，“您覺得現在哪方面還做得不夠好？”

李彥宏回答說：我的性格比較安靜，平時說話不太多，我更喜歡自己坐在電腦前感受各種各樣的產品、而不是跟人打交道。其實做企業的人，性格開朗一些會幫助企業改善狀況，但是很遺憾，我在這方面并不是一個天才，或許比一般人還遜色一些。然而對于我這樣一個人，能夠把百度做成今天這樣的規模，我覺得自己還是很幸運的。如今這樣一個時代，并不是只靠搞人際關系，鉆制度的空子才能生活得好，你如果能在技術上有創新，你的產品可以改變很多人的生活，你一樣可以很成功。

所以，這么多年我一直試圖做的就是揚長避短，把自己擅長的方面發揚光大，把不擅長的方面比如跟人打交道就去想辦法回避。怎么回避呢？我們有自己的管理團隊，有些人擅長這個方面，有些人擅長那個領域，我不擅長的方面，就去找擅長的人來彌補。

通過這樣的方法，我們最終使公司在逐步做大的過程中，每個領域都有擅長的專人負責，從而使得整個公司沒有明顯的高風險領域。比如財務方面，要有風險控制的意識，雖然我不是財務方面的專家，但我可以請財務方面的專家幫我管理這個領域。不盡如人意的地方，經過這么多年的努力以后，雖然很難有大的改觀，但是仍需要強大的團隊力。

【IT時代周刊編后】對于創業，技術、創新在推動社會發展，正如李彥宏所說，如果你有好的想法，好的執行力，你真的能夠做出來好的產品，錢自然而然就會來，靠自己的能力能夠做出好的東西，將來不用擔心錢的問題。好的想法源于差異化的創新，源于對自我的認知并揚長避短，同時，執行力也至關重要。青年一代，要敢想敢做，年輕不拍失??！【責任編輯/鄭?！?br>

作者信海光，專欄作家、商業模式批評人，微信公眾號：gongzhonghao001。

來源：IT時代網

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