近期傳出欠薪消息，國美表示不排除繼續實施減員

近期傳出欠薪消息的國美，9月26日進行了回應。

據界面新聞，國美方面稱確實遇到了前所未有的巨大困難和嚴峻挑戰，現金流承壓明顯，“為保證公司正常運營，本月公司內部對薪酬發放做了一些臨時、應急調整”。國美方面稱，企業經營一旦好轉，將第一時間補足薪資，同時兌現離職員工相應補償。

去年2月，曾三度問鼎中國首富的黃光裕刑滿回歸，并定下“力爭用未來18個月的時間，使國美恢復原有的市場地位”的目標，但目前的情況看顯然與目標相差甚遠。早在今年4月，供應商惠而浦就通過發公告的方式公開向國美催要貨款，雙方各執一詞。

去年9月開始，黃光裕、杜鵑夫婦持續減持國美零售股票，持股比例從61.5%下降到最新的42.8%。而國美零售股價也持續下跌，最新僅有0.155港元/股，市值僅剩55億港元，較去年2月黃光裕出獄時的高點跌去94%。

不排除繼續實施減員

8月底開始，社交平臺就陸續出現國美欠薪的信息。9月26日財新報道，從多名國美員工處獲悉，國美未在合同約定的最晚發薪日，即每月25日向員工支付8月薪資。另外，國美此前拖欠員工的半年績效也仍未發放。

上述欠薪消息一度登上微博熱搜，國美方面也迅速進行回應。

國美稱，因受內外部一系列因素影響，當前確實遇到了前所未有的巨大困難和嚴峻挑戰，企業轉型進程受阻，現金流承壓明顯，盡管國美已經也正在通過持續聚焦主業、推進戰略轉型等手段做成最大程度的努力，但高企的經營成本依然是目前最沉重的包袱。為保證公司正常運營，本月公司內部對薪酬發放做了一些臨時、應急調整。同時，公司不排除將繼續實施減員計劃以進一步縮減運營成本。

2022年上半年財報顯示，國美持續關店減員。

截至2021年末，國美在全國有4195家門店，而今年半年報披露門店有3895家，減少300家。另外，截至上半年末，國美有25701名員工，較去年半年報披露數據減員萬人，今年上半年就凈減少6577人。

國美方面承諾，“本月臨時調整只是短期、階段性應急舉措，企業經營一旦好轉，公司將第一時間給大家補足薪資，同時兌現離職員工相應補償”。公司未來也將出臺更積極的短期及中長期激勵政策，支持員工與企業共同創業、共同發展。

國美還稱，相信隨著國家政策有效落地，經濟復蘇持續，在企業自身不斷努力和各方幫助下，經過主業聚焦和蟄伏的國美會不斷提升經營業績，發展向好。

黃光裕：對困難預料不足

國美此次的欠薪事件事實上早有端倪。

今年4月25日晚，惠而浦曾發公告，因國美電器在支付貨款方面未按合同執行，長期出現延遲情況，擬終止與其業務合作，至今年一季度末國美未付貨款超過八千萬元。針對惠而浦的公開發難，國美方面則在4月26日凌晨緊急聲明，稱對方管理混亂、賬目不清并未按約定對賬，并直指“幕后黑手”系惠而浦大股東格蘭仕。

今年8月19日，國美創始人黃光裕曾發布《致國美朋友們的一封信》，信中其坦言去年2月定下的“用未來18個月時間使國美恢復原有市場地位”的目標如今并未實現。黃光裕歸因于兩方面，一是對執行的困難預料不足，二是疫情長時間擾動。

信中黃光裕重新定了一個國美未來三年戰略發展目標：2023年實現較高盈利并達到以往較高水平，2024年達到歷史最好水平，2025年明顯超越歷史最好水平。

同日，國美零售發布公告，擬重組公司業務板塊，剝離虧損業務，注入大股東兩處物業及安迅物流部分股權，以優化資產結構，提升融資能力，助力上市公司盈利能力的提升。黃光裕同時宣布，對于短期不能盈利和實現正向現金流的業務將從上市公司剝離;對于未來準備而可以暫緩的、影響現金流的、不盈利的項目，出售或者關停并轉。

港交所披露易數據顯示，從去年9月27日開始，黃光裕、杜鵑夫婦持續減持國美零售股票，截至到今年9月15日，持股比例已經大幅下降三成，從61.5%降至42.8%，套現金額在10億港元以上。

根據國美零售的說法，大股東減持主要用于補充業務經營流動資金和歸還部分到期債務。【責任編輯/慶華】

來源：中國基金報

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