【IT時代網廣州報道】滴滴昨日內部通報了一起重大腐敗舞弊案件,一位于姓高級總監收巨額好處費被采取刑事強制措施。
公告顯示,原滴滴某部門高級總監于某聲在任職期間,利用職務便利違規向供應商提供“幫助”,并收受供應商巨額好處費及購物卡、汽車等物。于某聲現已因涉嫌非國家工作人員受賄罪被采取刑事強制措施,相關案情還在進一步調查當中。
滴滴方面決定:解除與于某聲的勞動合同,不給予任何經濟補償,并加入招聘黑名單,滴滴及關聯公司永不錄用。于某聲非法所得將被依法收繳。對于涉事合作公司,滴滴將依據雙方合同及《陽光誠信暨反商業賄賂協議書》等相關協議另行處置。
公告顯示,2020年至今,滴滴風控合規部與多部門協同配合,共查處舞弊違規案件17起,涉及違規人員30人,其中20人因嚴重違規被公司解聘,2人因涉嫌違法被移送司法機關?!矩熑尉庉?江小白】
關于原滴滴員工于某聲重大違規行為的公告:
近期,滴滴查處一起內部重大腐敗舞弊案件。原滴滴某部門高級總監于某聲在任職期間,利用職務便利違規向供應商提供“幫助”,并收受供應商巨額好處費及購物卡、汽車等物。于某聲現已因涉嫌非國家工作人員受賄罪被采取刑事強制措施,相關案情還在進一步調查當中。
秉承“對一切舞弊行為零容忍”的一貫態度,滴滴決定:解除與于某聲的勞動合同,不給予任何經濟補償,并加入招聘黑名單,滴滴及關聯公司永不錄用。于某聲非法所得將被依法收繳。對于涉事合作公司,滴滴將依據雙方合同及《陽光誠信暨反商業賄賂協議書》等相關協議另行處置。
2020年至今,滴滴風控合規部與多部門協同配合,共查處舞弊違規案件17起,涉及違規人員30人,其中20人因嚴重違規被公司解聘,2人因涉嫌違法被移送司法機關。相關違規人員信息已通報陽光誠信聯盟和企業反舞弊聯盟。
滴滴始終貫徹執行高標準的商業行為準則,并一直致力于建設陽光誠信、廉潔自律的商業生態。針對內部員工出臺了《滴滴誠信合規行為守則》《反腐敗總政策》《高壓線政策》及《廉正行為獎勵方案》,并通過“陽光小桔人”評選活動獎勵誠信正直、廉潔自律的行為。針對外部合作伙伴出臺了《滴滴合作伙伴商業行為準則》,致力于打造風清氣正的商業環境。
滴滴目前已搭建起有效的風險防控體系,并建立了高效的預防、監控、發現、解決的風險預警及處理方式,同時通過定期全員簽收、培訓、宣貫和考試強化內部人員合規意識,從而降低風險。滴滴對腐敗舞弊零容忍,絕不姑息,也歡迎各界監督。
滴滴出行
2020年6月16日
來源:IT時代網
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小何
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